Bedrijfswagenmonteur 
40 uur
Zoetermeer

We onderhouden hier de bussen uit onze vloot waaronder de Mercedes aardgas en de elektrische VDL. 
Jij zal je bezig houden met het stellen van diagnoses, opsporen van storingen, zelfstandig repareren van bussen en periodiek onderhoud plegen maar ook service. Ook zal je las- of constructiebank werkzaamheden gaan verrichten.

Wat ga je doen? 
Als bedrijfswagenmonteur bij ons ben je een onmisbare schakel in het onderhoud en de reparatie van onze voertuigen. Je taken bestaan onder andere uit:

• Het stellen van diagnoses en het opsporen van storingen;
• Zelfstandig uitvoeren van reparaties en onderhoudswerkzaamheden;
• Verrichten van servicewerkzaamheden om de bussen optimaal te laten presteren;
• Las- en constructiebankwerkzaamheden;
• Met jouw expertise zorg je ervoor dat onze bussen altijd veilig en betrouwbaar de weg op kunnen.

Wat neem je mee? 
Je zorgt dat de operationele werkzaamheden in de werkplaats soepel verlopen en onze voertuigen in topconditie blijven. Met jouw technische expertise en probleemoplossend vermogen draag je bij aan het succes van ons team en een efficiënte werkplaats. Verder heb je:

• Ervaring als bedrijfswagenmonteur;
• Een diploma bedrijfswagenmonteur of je bent hiervoor in opleiding;
• Rijbewijs B (rijbewijs D is een pré);
• Bereidheid om te werken in een onregelmatig rooster;
• Vaardigheid in het zelfstandig werken en doorgronden van elektronische systemen;
• Een proactieve houding, doorzettingsvermogen en de capaciteit om goed in teamverband te werken.

Competenties:

• Samenwerken: Goed functioneren binnen een team, bijvoorbeeld met collega-monteurs en werkplaatschefs.
• Probleemoplossend vermogen: Het bedenken en uitvoeren van efficiënte oplossingen voor technische problemen.
• Flexibiliteit: Bereidheid om te werken in een wisselend rooster en snel te schakelen tussen verschillende werkzaamheden.
• Nauwkeurigheid: Zorgvuldig werken om de veiligheid en betrouwbaarheid van voertuigen te garanderen.

Wat bieden wij? 
Een uitdagende en afwisselende functie binnen EBS, waar je een directe bijdrage levert aan de strategische koers van het bedrijf. Je werkt nauw samen met je collega monteurs en rapporteert direct aan de werkplaatmanager. Wij bieden een professionele werkomgeving met volop mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en groei. 

Wij waarderen de energie en motivatie die jij in je werk steekt, zodat wij een betrouwbare vervoerspartner voor onze reizigers kunnen zijn. Dit doen we met een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden. Alle voorwaarden zijn volgens de cao OV. De beste op een rijtje:

• Een bruto maandsalaris tussen € 2.367,- en € 3.286,- (o.b.v. 40 uur); 
• Minimaal 23 vrije dagen;
• 17 Atv-dagen per jaar, met jaarlijks de keuze hoeveel je verkoopt;
• 8% vakantiegeld;
• Eindejaarsuitkering van 1,15%;
• Een vaste eindejaarsuitkering van € 400,- bruto;
• Een aantrekkelijke pensioenregeling bij Rail & OV;
• Een jaarcontract met uitzicht op een contract van onbepaalde tijd;
• Volop trainings-, opleidings-, en ontwikkelingsmogelijkheden. 

Voor, door en mét mensen
Vanaf dag één ben je onderdeel van een hecht team. We zijn een mix van diverse collega’s en staan klaar voor elkaar. Niet alleen met hulp, ook met een grapje of een goed gesprek. We zijn een mensgerichte organisatie met diverse locaties door het land. De kantine en de eindpunten zijn onze ontmoetingsplekken; hier komen alle collega’s samen. Van chauffeur tot directeur. De mens achter de functie staat hier op nummer één, zonder uitzondering. Voor, door en met mensen noemen we dat.

Dit wil ik
Kopje koffie drinken om elkaar beter te leren kennen? Solliciteer direct door een mail te sturen naar: Solliciteren@ebs-ov.nl en wij nemen contact met jou op. Heb je nu al vragen? Wij hebben de antwoorden. Bel of app met onze recruiter Arjen Pruim via 06-81337039.

Over EBS
EBS Public Transportation is een van de snelst groeiende openbaarvervoerbedrijf in Nederland. Wij verzorgen het openbaar vervoer in de concessies Zaanstreek-Waterland, Voorne-Putten & Rozenburg, Haaglanden en IJssel-Vecht. Inmiddels zijn we met 2.000 collega’s, en daar komen er steeds meer bij. En we groeien door. Dat is met vallen en opstaan, maar de sfeer is altijd goed. We noemden onze missie al: Voor, door en met mensen. Ons doel? Onze passagiers een fijne reiservaring bieden en zelf elke dag met plezier naar ons werk gaan. Want alleen zo zit iedereen met een goed gevoel in de bus.